Supervision ist ein Beratungskonzept, mit dessen Hilfe Menschen aus professionellen Kontexten als Einzelpersonen, Teams, Gruppen und Organisationen ihre berufsbezogenen Handlungen und Strukturen reflektieren und weiterentwickeln (vgl. Boeckh 2008). Sie wird – vor allem in psychosozialen und medizinischen Berufsfeldern – als regelmäßige und institutionell verankerte Praxisreflexion verstanden. Themen sind die Reflexion des eigenen professionellen Verhaltens, die emotionale Entlastung sowie das Verständnis und die Verbesserung von organisatorischen Abläufen. Schwerpunkte können dabei auch auf dem Team und dessen Konflikten, auf der Führung, aber auch auf der Bearbeitung einzelner Fälle liegen. Die Supervision legt dabei einen klaren Fokus auf die professionelle Arbeit.